1、技术至上
由于知识结构和思维习惯的局限性,很多口腔门诊老板认为技术好能解决门诊管理的所有问题.
2、花钱摆阔:所有设备都买最贵的,铺天盖地砸广告
设备投资很重要,但不是越贵越好,无论设备还是广告投入都应该考虑门诊的市场定位.
3、不知道定位或随意放弃定位
无论是个人职业定位还是门诊定位都是门诊发展战略的重要组成部分,除了适度的调整,是要始终坚守的,目标漂移是最容易犯的错误.
4、个人英雄主义
个人英雄主义是很难成功的,团队观念一定要有.
5、赤裸裸金钱关系
靠钱维护的合作关系是不会长久的.
6、随意承诺,从不考虑兑现
经济危机时代,信誉比黄金还重要!
7、用对奴才的态度对待员工
什么年代了,还用这种态度对待员工,合作双赢的观念一定要有.
8、脑子中没有体系概念
就想人的身体一样,各系统是一个有机的整体,口腔门诊管理体系也是如此,门诊的战略定位,目标体系,技术操作流程,质量控制系统,风险防范系统等等,应该是一个有机的整体.
9、短期行为
短期为不会给自己带来长期的利益.
10、两面派
两面派不得人心,天下人都知道,得人心者得天下,经营口腔门诊也不例外.